Mediation

„Willst du Recht haben oder glücklich sein?“  Marshall Rosenberg

Das Zitat von Marshall Rosenberg bringt es gut auf den Punkt: Bei vielen Streitigkeiten steht im Vordergrund, wer die Schuld trägt oder wer im Recht ist. Doch die Diskussion darüber führt häufig nicht zu einer Lösung. Die rechtliche Seite lässt sich möglicherweise vor Gericht klären. Allerdings enden viele juristische Verfahren damit, dass beide Seiten nicht so richtig zufrieden sind oder sich die Beziehungsebene zwischen beiden Parteien drastisch verschlechtert. Wie lassen sich Differenzen und Konflikte im Miteinander friedlich lösen? Was tun, wenn beispielsweise eine Kollegin Sie ignoriert und nicht mehr mit Ihnen zusammenarbeiten möchte oder ein privater Streit mit dem Nachbarn zu eskalieren droht?

Mediation ist Konfliktbegleitung.

Konflikte gehören zum Leben, beruflich und privat. Sie sind anstrengend, aufreibend, blockierend und zeigen sich oft in körperlichen Symptomen, wie schlechte Stimmung, Schlafstörung etc.

Gleichzeitig bieten sie viele Möglichkeiten: zur Veränderung, zur Klärung, zur Entwicklung. Mediation kann dabei unterstützen und verhindern, dass die Fronten vollends verhärten. Mediation hilft bei einer für beide Seiten annehmbaren Einigung. Die beteiligten Parteien suchen mit Unterstützung des Mediators einvernehmliche Lösungen, die ihren Bedürfnissen und Interessen dienen. Ziel des Verfahrens ist es immer, einen akuten Streit beizulegen. Gemeinsam mit dem Mediator finden beide Seiten eine Lösung, die alle Beteiligten als erfolgreich empfinden.

Mediation ist freiwillig, allparteilich und offen. Wir bieten Ihnen einen geeigneten und sicheren Rahmen, indem die unterschiedlichen Sichtweisen Raum finden.

Unser Ansatz basiert auf der Gewaltfreien Kommunikation nach Marshall Rosenberg. Auf die starken Gefühle und die dahinterliegenden Bedürfnisse einzugehen, ist dabei unser wichtigstes Vorgehen auf dem Weg zu einer win-win Lösung für beide Konfliktseiten. So kann eine neue Verbindung zwischen ihnen entstehen und es wird möglich, konkrete Lösungen und Vereinbarungen zu finden, die für beide Parteien hilfreich sind.

Wir verstehen Mediation als die Begleitung einer gemeinsamen Klärung und arbeiten dabei immer lösungsorientiert und ergebnisoffen.

Sprechen Sie uns mit Ihrem Anliegen gerne an.

Beate Pflieger-Lorenz hat die zertifizierte Ausbildung zur Mediatorin am „Institut für Gewaltfreie Kommunikation“ in Steyerberg absolviert.

Link zum Institut für Gewaltfreie Kommunikation in Steyerberg